一、招聘原則

(一)堅(jiān)持公開(kāi)、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則;

(三)堅(jiān)持專業(yè)匹配、人崗相適原則;

(四)采用公開(kāi)招聘和考察相結(jié)合的方式，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及名額

(一)財(cái)務(wù)室會(huì)計(jì)：1名(臨聘崗位)

(二)圖書(shū)管理員：1名(臨聘崗位)

(三)總務(wù)處庫(kù)管：1名(臨聘崗位)

(四)校醫(yī)：1名(臨聘崗位)

(五)維修工：1名(臨聘崗位)

三、招聘條件

擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德及強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。熱愛(ài)教育事業(yè)，服從安排，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和創(chuàng)新精神。

具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，符合事業(yè)單位體檢標(biāo)準(zhǔn)。

四、具有下列情形之一的不受理報(bào)名

(一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

(二)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的。

(三)受處間或者未滿期限的。

(四)患有嚴(yán)重疾病或傳染病的。

(五)違反過(guò)財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德規(guī)范的。

(六)與其他單位未解除勞動(dòng)合同的。

(七)有其他不適于在學(xué)校從業(yè)記錄的。

(八)其他不符合招聘資格條件的。

五、專業(yè)條件

(一)財(cái)務(wù)室會(huì)計(jì)

1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專業(yè);2.年齡在40歲及以下(經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬);3.需持有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱及以上證書(shū)(或會(huì)計(jì)從業(yè)資格證);4.具有一年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉財(cái)務(wù)日常核算、票據(jù)管理、系統(tǒng)維護(hù)和協(xié)助報(bào)告撰寫(xiě)、資產(chǎn)清查、臨時(shí)性行政工作等綜合事務(wù)。

(二)圖書(shū)管理員

1.專科及以上學(xué)歷，圖書(shū)情報(bào)、檔案管理、中文、教育

類(lèi)相關(guān)專業(yè);

2.年齡在40周歲及以下(經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬);

3.有教師資格證或圖書(shū)資料系列職稱(如初級(jí)以上);

4.具有一年以上圖書(shū)館/檔案管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉圖書(shū)分類(lèi)編目及管理系統(tǒng)操作。

(三)總務(wù)處庫(kù)管

1.專科及以上學(xué)歷;

2.年齡在40周歲及以下(特別者可適當(dāng)放寬);

3.身體健康，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件(需能從事一定程度的體力勞動(dòng));

4.熟悉物資管理、記錄賬目、庫(kù)存控制、物資領(lǐng)用、庫(kù)房維護(hù)和和協(xié)助學(xué)校資產(chǎn)管理部門(mén)做好相關(guān)資產(chǎn)的登記、清查、管理工作。完成學(xué)校及總務(wù)處交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。

(四)校醫(yī)

1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2.年齡在40周歲以下(經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬);

3.須持有有效期內(nèi)《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)》或《護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū)》;

4.具有一年以上臨床或校醫(yī)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉校園常見(jiàn)病處理及防疫流程，具備基礎(chǔ)醫(yī)療、 健康管理、衛(wèi)生教育、應(yīng)急響應(yīng)的能力。

(五)維修工

1.年齡在40周歲以下(經(jīng)驗(yàn)豐富、持有電工操作證者可適當(dāng)放寬);

2.能承擔(dān)水電暖設(shè)施的日常巡檢維護(hù)、應(yīng)急搶修和門(mén)窗、課桌椅凳等基礎(chǔ)維修，及時(shí)響應(yīng)并處理突發(fā)故障。

六、招聘方式

(一)報(bào)名時(shí)間：

2025年7月3日上午8：00—7月13日下午18:00

(二)聯(lián)系人

禹金秋    聯(lián)系電話：19302522128

馬建寧    聯(lián)系電話：15202693169

(三)考核方式

采取筆試和面試方式進(jìn)行。

(四)面試時(shí)間

財(cái)務(wù)室會(huì)計(jì)、面試時(shí)間以學(xué)校電話或短信通知為準(zhǔn)。

(五)考察

擬錄用人員提供無(wú)犯罪記錄證明和征信記錄，有不良政治或誠(chéng)信記錄的情況，將取消應(yīng)聘資格。

(六)錄用

根據(jù)面試情況確定錄用人員，確立勞動(dòng)關(guān)系后，按照規(guī)定辦理相關(guān)入職手續(xù)。招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度(試用期為一個(gè)月)，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用資格。

(七)報(bào)名所需提供的相關(guān)材料及證件

1.個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.身份證

3.畢業(yè)證

4.職稱證

5.其他相關(guān)證書(shū)及獲獎(jiǎng)證書(shū)

6.無(wú)犯罪記錄證明

以上材料均以電子文件壓縮包形式【文件名為本人姓名】發(fā)送至指定郵箱：2014267173@qq.com

(八)待遇薪酬

應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用，試用期滿后簽訂正式勞動(dòng)合同，待遇面議。

(九)其他事宜

1.資格審核：審核報(bào)名人員的畢業(yè)證、資格證等證書(shū)掃描件和報(bào)名資格。報(bào)名人員要對(duì)自己提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其報(bào)名資格。

2.凡涉及本次招聘工作的重大事項(xiàng)或本公告未盡事宜由銀川市閱海灣高級(jí)中學(xué)研究決定。

銀川市閱海灣中學(xué)

2025年7月3日

（責(zé)任編輯：小今）