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崗位定位:央企集團(tuán)中高層干部后備力量，以終為
始，培養(yǎng)一批高素質(zhì)有歸屬感的后備干部隊(duì)伍，在分公司各職能部門(mén)輪崗學(xué)習(xí)鍛煉提升能力，將來(lái)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司各個(gè)階段的目標(biāo)，打造一流的綜合金融集團(tuán)，做國(guó)人首選的金融保險(xiǎn)服務(wù)商崗位職責(zé):
1.安排部門(mén)工作人員服務(wù)老客戶(hù)(安排工作人員，辦理新的保單，辦理理賠，保單講解，邀約客戶(hù)參加答謝宴等等);
2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司及上級(jí)下達(dá)的工作目標(biāo)，并對(duì)部門(mén)人員進(jìn)行考核;
3.安排并負(fù)責(zé)部門(mén)人事助理開(kāi)展招聘工作，并負(fù)責(zé)員工定級(jí);
4.培訓(xùn)部門(mén)工作人員完成客戶(hù)售后服務(wù)工作并對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行考核;
5.參加領(lǐng)導(dǎo)崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)(例如國(guó)內(nèi)外游等);
6.負(fù)責(zé)部門(mén)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)及考核
7.維護(hù)老客戶(hù)，收集客戶(hù)資料，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，做好參?？蛻?hù)的后續(xù)服務(wù)工作。
8.組建并管理好自己的團(tuán)隊(duì)。
此崗位為內(nèi)部人才培養(yǎng)崗，此崗位的所有人員都有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)為國(guó)企正式編制員工!任職資格:
1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷
2.22--45周歲，1年以上相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)(可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生)
3.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
4.性格開(kāi)朗，積極主動(dòng)，有一定的抗壓性，喜歡有挑戰(zhàn)的工作
薪資：月薪 傭金 鉆石獎(jiǎng) 季度獎(jiǎng) 服務(wù)津貼 組織利益 保險(xiǎn)福利 外出旅游 其他項(xiàng)獎(jiǎng)金；綜合平均薪資6000-16000 ，最高上不封頂，工作時(shí)間:上午8點(diǎn)30分到下午5點(diǎn)30分中午有兩個(gè)小時(shí)休息時(shí)間
周末雙休，法定節(jié)假日休息。每月任選一天帶薪假期