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電源系統(tǒng)及電性能開發(fā)
15000-20000元 合肥 應屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
奇瑞汽車股份有限公司 2025-10-17 22:52:42 3729人關(guān)注
職位描述
該職位已進行加V認證,請放心投遞
1、負責鉛蓄電池、鋰蓄電池的選型開發(fā)等全生命周期開發(fā)管理; 2、負責蓄電池的結(jié)構(gòu)數(shù)據(jù)管理,包含:托盤、壓板和排氣管等; 3、負責蓄電池傳感器開發(fā)、選型及通用化件項目應用; 4、負責蓄電池產(chǎn)品平臺化開發(fā)、各車型電器架構(gòu)匹配、控制器標定工作; 5、負責整車負載功率/整車靜態(tài)電流/整車電平衡計算及性能目標達成等,參與智能補電策略制定以及各類饋電問題分析; 6、高階自動駕駛下的電源冗余備份設計及電網(wǎng)架構(gòu)設計; 任職資格: 1、教育背景:大學本科及以上學歷;汽車、機電一體化、電氣工程及自動化、電子相關(guān)專業(yè); 3、工作經(jīng)驗:3-5年及以上相關(guān)經(jīng)驗,并具備3年以上主機廠或者電器盒零部件開發(fā)工作經(jīng)驗。 4、熟悉車輛高低壓電氣原理,熟悉整車結(jié)構(gòu);具備較強的電氣系統(tǒng)專業(yè)知識; 5、具備車型開發(fā)經(jīng)驗,有整車原理設計及電源分配經(jīng)驗,能夠熟練使用CAD、CATIA等常用2D、3D軟件,具備CHS、CapitalDesign等專用軟件使用經(jīng)驗優(yōu)先; 6、 具備較強的協(xié)調(diào)管理能力; 7、思維活躍、嚴謹,有較強的責任心和團隊意識。7、售后饋電問題解析排查; 8、完成上級領導交付的其他工作。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:合肥包河區(qū)合肥-包河區(qū)奇瑞汽車(合肥)研發(fā)院
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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