應(yīng)屆畢業(yè)生
學歷不限
2025-09-18 10:36:48
4159人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1. 結(jié)合公司業(yè)務(wù)整體戰(zhàn)略規(guī)劃，制定當?shù)豏TM分銷策略并推動實施
2. 制定并維護渠道開發(fā)策略，經(jīng)銷商管理方案，并推動區(qū)域執(zhí)行。
3. 根據(jù)部門總部的銷售策略計劃，完善銷售能力發(fā)展體系及培訓計劃，并推動執(zhí)行。
4. 建立優(yōu)化銷售運作管理工具及報表，日常出具執(zhí)行進度，監(jiān)督和推進銷售團隊KPI指標達成。
5. 做好RTM主數(shù)據(jù)管理，提升銷售主數(shù)據(jù)準確率并及時更新，并滿足部門其他的數(shù)據(jù)需求
6. 深入一線銷售市場，調(diào)研RTM系統(tǒng)及項目使用情況，解決銷售RTM問題，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求
崗位要求：
1. 大專及以上學歷
2. 3年以上快消行業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗，至少1年以上RTM管理經(jīng)驗
3. 較強的溝通與協(xié)調(diào)能力，認真負責，嚴謹正直，自我激勵，結(jié)果導向
4. 熟悉快消全渠道知識，了解一線業(yè)務(wù)運作流程
5. 數(shù)據(jù)處理及分析能力
1. 結(jié)合公司業(yè)務(wù)整體戰(zhàn)略規(guī)劃，制定當?shù)豏TM分銷策略并推動實施
2. 制定并維護渠道開發(fā)策略，經(jīng)銷商管理方案，并推動區(qū)域執(zhí)行。
3. 根據(jù)部門總部的銷售策略計劃，完善銷售能力發(fā)展體系及培訓計劃，并推動執(zhí)行。
4. 建立優(yōu)化銷售運作管理工具及報表，日常出具執(zhí)行進度，監(jiān)督和推進銷售團隊KPI指標達成。
5. 做好RTM主數(shù)據(jù)管理，提升銷售主數(shù)據(jù)準確率并及時更新，并滿足部門其他的數(shù)據(jù)需求
6. 深入一線銷售市場，調(diào)研RTM系統(tǒng)及項目使用情況，解決銷售RTM問題，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求
崗位要求：
1. 大專及以上學歷
2. 3年以上快消行業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗，至少1年以上RTM管理經(jīng)驗
3. 較強的溝通與協(xié)調(diào)能力，認真負責，嚴謹正直，自我激勵，結(jié)果導向
4. 熟悉快消全渠道知識，了解一線業(yè)務(wù)運作流程
5. 數(shù)據(jù)處理及分析能力
注：聯(lián)系我時，請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：蘇州蘇州
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